¿ES USTED UN LIDER?

Abordar el tema de liderazgo no es tarea fácil. Es sin embargo, un tema neurálgico en la dirección de una Comunidad y en particular en el ámbito empresarial. Empiezo el desarrollo de este tema diciendo que existen muchas definiciones sobre el liderazgo.Liderazgo es la habilidad a capacidad para influenciar a otros de tal forma que respondan voluntariamente.Lideres son todos aquellos cuyas formas de pensamiento enfrentan las situaciones que marcan la pauta de comportamiento de otros miembros en la familia, empresa o cualquier comunidad. Hacer que otros se comprometan con ellos mismos, con responsabilidad y con sus objetivos, es una disciplina de pocos, pero cuando se tiene, se transforma en resultados exitosos y el efecto multiplicados de sus resultados redunda en el crecimiento.El líder cebe ser analítico, generador de ideas, debe generar confianza en la gente que dirige y con la cual se vincula. El líder debe tener intuición para mirar la realidad desde muchos puntos de vista y en especial tener una habilidad casi innata para percibir las fortalezas de sus seguidores."El líder debe ser analítico, generar ideas, producir y tener confianza en la gente que dirige y con la cual se vincula"
Los líderes verdaderos encuentran las soluciones a los problemas, fijan estrategias, motivan, comprometen en una misión sugestionan positivamente y construyen cultura. Transforman y producen para conseguir resultados con ayuda de otros.Un líder se vuelve casí obsesivocon el cumplimiento de sus objetivos.Tiene compromiso permanente con él mismo y con los demás